ta心细，发了一份表格给他，想了想，又发了个压缩包：“这些是近期各项目的数据表格，waity应该给你发过相关文档，这些图表都不在里面，你注意看看，还有不明白的再问。”
程泽看着手机里那份详尽的图表压缩包，像拿到了项目部的葵花宝典。
他捧着“宝典”回到工位，有了相应模板再做表格，速度果然快很多，也很难再出错。
表格弄出来，程泽同步到群里，艾特了相应实验员，用ta教他的话术去周旋，直到对面实验员发出一句“辛苦了”，今天任务结束，程泽总算可以交上一份正常点的日报。
秦问淮看着那份日报，没说好也没说不好，摆摆手让他下班。
程泽表面上没什么，内心欢天喜地，去收拾东西准备回家，回家前怕出什么差错，去问了ta明日的安排。
忙活好一会，程泽给自己工位留了便利贴，确定明天的工作任务才准备离开。
路过john的工位，对方叫住他：“你先等等，刚好，来签个字。”
“嗯？签什么字？”
john烦死程泽这种什么都要问的样子，皱眉道：“你不会自己看抬头啊？德药那个项目要我们签个责任书，扣绩效，赶紧签了，一会我一起拿去财务。”
程泽没想到德药那个项目居然还有他的事，还要扣钱，赶紧走过去看：“扣绩效？为、为什么啊？”
john厌蠢，更不耐烦：“大哥，你是第一天上班吗？你知道重新订购原料，这笔钱是公司承担吗？没有让我们平摊都不错了，扣三个项目绩效点你就知足吧。”
项目部的薪资构成有很大一部分是项目绩效占比，每个人每月绩效不同，三个项目绩效点相当于实习生半个月的工作量。
john作为老牌p，这点绩效很快就弄回来了，但是程泽不一样，他入职到现在，吭哧吭哧才攒了五个，签字的时候，程泽手都跟着疼。
john在旁边看程泽签字，没有再继续冷言冷语，只白了他一眼，就把签字表收起来：“我一会交去财务。哦对了，你应该也感受到我们的磁场不合了，为了我们俩的心理健康，后面碰到和我一起的项目，还请递交申请表，你主动换一个。ok？”
他说完也不管程泽的表情，被扣钱谁都不开心，他也不喜欢新人那种什么都要问的习惯，烦人至极，拎起包就走了。
程泽也不想理john，这样的约定正中下怀，不用和磁场不合的人共事，对双方都好。
他收拾东西，准备约车离开，来到电梯间，平时的周一，这栋楼加班者众多，刚好电梯就只有他一人。
程泽还在窃喜，电梯门就又打开了。
秦问淮拿着公文包走了进来，看到程泽，有些惊讶：“不是早让你下班了吗？现在才走。”
程泽不好意思对秦问淮坦白刚刚签了责任书，就含糊道：“因为刚刚有个小问题，问了ta，现在弄明白了。”
秦问淮颔首：“好。”
到一楼还有好长时间，程泽开始主动搭话：“waity你是回家吗？”
秦问淮说：“有个应酬，去见甲方。”
“哦哦。您平时也要去见甲方吗？”在他印象里，这类的应酬都是销售的事，秦问淮都走到了sp的位置，平时的应酬居然也很多。
秦问淮看他一眼，解答道：“有位长期和我们合作的客户，他们公司开晚会，我要出席。”
程泽还想说什么，他看了一眼秦问淮的侧脸。不知道是不是因为上了一天班的缘故，秦问淮的头发没有早上那么规整，有几缕垂在额前，看起来疲惫一些。
换作是他，上了一天班，晚上还要参加商业性质的晚会，程泽不敢想自己会累成什么样。还得是领导，看起来就是不会累。
电梯到一楼停下，程泽迈出去一步，见秦问淮没动，下意识问道：“waity，你不走吗？”
秦问淮说：“我开车来的，去地下车库。”
程泽忘了秦问淮有车，尴尬笑道，“哈哈哈，这样啊，waity再……”
“见”字还没有说出口，秦问淮看看手表：“我先回家一趟，你要一起吗？”
“啊？”程泽以为自己听错，waity居然会主动问要不要搭车。
但看秦问淮的表情又不像开玩笑，程泽又迈回电梯：“那就……一起吧。”
作者有话说：
下次周四~
不得了，就这样窥视
就这样，程泽又回电梯，跟秦问淮来到地下车库。
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